2) Demissão: Conferência dos documentos e homologação do mesmo na na Adminstradora.
3) E-social: Ter conhecimento nos prazos do envio do E-social.
4) Controle de benefícios: Compra de vale alimentação, transporte e combustível, inclusão de plano assistencial, seguro de vida e multibenefícios.
5) Organização de arquivos: Digitalizar os documentos e arquivar conforme a pasta do cliente.
6) Sindicato: Emissão de guias de contribuições conforme sindicato da região e controle e emissão de documentos para homologação de jornadas.
7) Atendimento: Prestar atendimento presencial aos funcionários.
Horário de trabalho e/ou carga horária mensal:
07h30 e das 12h00 às 13h10 e das 17h10 (Segunda a Sexta) Sábado (Eventualmente)
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