Analista de Rh Generalista - Pleno

Vaga preenchida
Expira em 3 dias
Descrição:
Nós da Lode somos apaixonados por tecnologia e seu poder transformador, e utilizamos esse poder como uma ponte para conectar pessoas e negócios, fortalecendo as relações humanas e transformando rotinas comuns.

Acreditamos que assim como as forças da natureza estão sempre em constante movimento e transformação, também é a tecnologia, que possui um poder único de transformar as relações humanas.

Nossa incansável busca por entregar produtos inovadores e inesperados, passa pelo desenvolvimento dessa tecnologia, que só possui o seu devido valor se feita com paixão.

Se você está procurando por uma oportunidade de ingressar no mundo da tecnologia, se desenvolver profissionalmente e ser reconhecido por isso, essa é a vaga ideal para você!

#WeAreLode #WeLoveCode
Requisitos:
Graduação cursando ou concluída em Gestão de RH, Administração e áreas afins
Indispensável - Experiência na área de RH
Experiência em Recrutamento e Seleção
Desejável:
- Experiência com ferramentas de gestão de pessoas;
- Conhecimento em pacote Office;
- Conhecimento em legislação trabalhista.
Responsabilidades:
- Recrutamento e Seleção: Conduzir processos seletivos, desde a elaboração de anúncios de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e feedback aos candidatos.
- Onboarding: Conduzir apresentação de integração aos novos colaboradores e estagiários da empresa, montar Kit Boas Vindas e manter a apresentação sempre atualizada.
- Offboarding: Implementar pesquisa de desligamento e fazer a gestão das informações para manter a melhoria contínua na empresa.
- Gestão de Desempenho: Revisar e acompanhar processos de avaliação de desempenho e de feedback 90º fornecendo suporte a gestores e colaboradores.
- Treinamento e Desenvolvimento: Realizar eventuais treinamentos, como da Cultura Organizacional e de Prevenção ao Assédio e Discriminação no ambiente de trabalho.
- Benefícios: Apoiar no acompanhamento dos benefícios oferecidos aos funcionários, como plano de saúde, vale alimentação e outros, informando a responsável pelo DP para realizar as inclusões e exclusões.
- Clima Organizacional: Realizar pesquisas de clima organizacional, coletar e analisar dados para propor ações que melhorem o ambiente de trabalho.
- Compliance e Legislação: Garantir que os processos de RH estejam sempre atualizados e em conformidade com a legislação trabalhista, convenção coletiva e demais normativas aplicáveis.
- Processos de Admissão, Rescisão, Férias, e outros: Coletar todos os documentos necessários para andamento dos processos, coletar assinatura dos colaboradores nas documentações, abrir pasta do funcionário, agendamento de exames admissionais, periódicos e demissionais, gestão da programação de férias.
- Documentação e Arquivo: Quinzenalmente pegar com o DP os documentos, como, atestados, holerites e outros, para arquivar nas pastas dos funcionários.
- Estágio e Jovem Aprendiz: Fazer gestão dos contratos dos estagiários e dos jovens aprendizes, acompanhar vencimento, férias, alteração e afins.
- Parcerias: Manter atualizado a lista de parceiros da empresa, para estar divulgando com frequência para os colaboradores.
- Plano de Cargos e Salários: Manter atualizado a descrição dos papéis, tabela salarial, Manual do Plano de Cargos e Salários.
- Endomarketing: Manter lista de aniversariantes de vida e de tempo de casa atualizado, decorar mesa do funcionário com balões, plaquinha com mensagem acolhedora e chocolate; Apoiar/Ajudar o time de Marketing nas ações, decorando empresa, dando ideias, etc.
Instruções adicionais:
Essas atividades exigem habilidades de comunicação, empatia, organização e boa capacidade analítica.
Benefícios:
- Vale Alimentação e/ou Refeição da Ticket;
- Plano de Saúde Unimed - Mensalidade 100% paga pela empresa;
- Plano Odontológico Unimed Odonto - Mensalidade 100% paga pela empresa;
- Seguro de vida - Porto Seguro;
- Wellhub - Descontos em academias;
- Semana de trabalho de segunda a sexta;
- Dayoff no Aniversário;
- Dress Code Livre;
- Honest Market - Lanchinhos e bebidas a preço de custo;
- SEDE ampla e integrada:
*Cozinha e refeitório bem equipados;
*Espaço para Treinamentos - Arquibancada, Telão e Projetor;
*Área de Descompressão e Bem-estar - Videogame, Sinuca, Ping Pong, Baralho, Jogos de Tabuleiro e Puffs para relaxar;
- Plano de Cargos e Salários - Oportunidades de Crescimento;
- Plano de Carreira - Oportunidade de desenvolvimento através de Mentoria, Avaliação de Desempenho, Feedback, 1:1 e PDI;
- Programas Internos de Educação;
- Subsídios para Treinamentos - Para treinamentos que forem da área de atuação do colaborador;
- Parcerias e Descontos - Instituição de Ensino, Escola de idiomas, Escola de cursos técnicos de TI, Psicólogas, SESC, ACIM, Lava Car e outros.
- Licença maternidade + Cesta maternidade - 4 meses de licença e uma linda cesta, com vários itens para ajudar você a cuidar do seu bebê;
- Licença paternidade + Cesta paternidade - 5 dias e uma linda cesta, com vários itens para ajudar você a cuidar do seu bebê;
- Cesta natalina - Uma linda cesta natalina, com comes e bebes para te presentear e festejar seu Natal;
- Festas e Eventos - Durante o ano realizamos alguns eventos internos e todo ano temos nossa confraternização de fim de ano.
Precisa de experiência: Sim
Área: Informática, TI, Internet e Telecomunicação
Escolaridade: Ensino Superior
Faixa Salarial: R$ 1.807,17 - R$ 3.211,94
Cidade - UF: Maringá - PR
Bairro: Zona 04
Utiliza o Maringa.Com: Há 10 anos e 1 mês
Publicado em: 14/10/2024 16:59

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