Analista de Departamento Pessoal

Experiência como Analista de Departamento Pessoal.

- Superior cursando ou incompleto em contabilidade ou áreas afins.

- Relacionar e conferir documentos obrigatórios de admissões, prazos para envio da obrigatoriedade e incluir benefícios;
- Orientar sobre prazos de demissões, comunicar desligamentos e realizar rescisões;
- Processar rescisões, conferindo verbas e emitindo FGTS digital, sempre respeitando os prazos;
- Gerir e cumprir prazos para envio de informações do E-social;
- Fechamento de folha de pagamento (lançar verbas e transmitir e emitir encargos);
- Apontamento de cartões ponto (folha e cartão), conferencia de ponto eletrônico e registrar horas extras, faltas e adicionais no sistema;
- Elaborar escalas de jornadas de trabalho, conforme demanda do cliente;
- Compra de vale alimentação, transporte e combustível, inclusão de plano assistencial, seguro de vida e multibenefícios;
- Transmitir e enviar dados retroativos da Dirf;
- Receita federal/ Caixa/ PGFN: Identificar e corrigir divergências, além de realizar parcelamentos quando necessário;
- Auxiliar no controle de laudos e exames ocupacionais e identificar a leitura do laudo se consta a solicitação de pagamento de adicionais de periculosidade e insalubridade;
- Digitalizar e arquivar documentos conforme orientação;
- Conferir e gerenciar períodos aquisitivos de férias, gerando avisos e recibos dentro do prazo;
- Emitir guias de contribuição conforme legislação sindical;
- Manter cadastro de funcionários ativos e afastados atualizados;
- Oferecer suporte aos clientes e funcionários em questões de Departamento Pessoal;
- Auxiliar na triagem de currículos e entrevistas;
- Ter excelente comunicação escrita e verbal, dinâmico(a), com foco em organização e cumprimento de prazos.

Horário: Segunda a sexta, 07:30 às 12:00 e das 13:10 às 17:28.

- Plano de saúde Unimed após 90 dias;
- Plano Uniodonto;
- Meio período Day Off no dia do aniversário;
- Refeição no local.