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Business Partner de Rh
Disponibilidade para viagens
CNH B - Ativa e em Dia.
Responsabilidades:
1. Desenvolver e implementar estratégias de RH alinhadas com os objetivos da empresa.
2. Aconselhar e apoiar os gestores na gestão de equipes e desenvolvimento de talentos.
3. Identificar e desenvolver soluções para melhorar a eficiência e eficácia da equipe.
4. Gerenciar processos de recrutamento e seleção de candidatos.
5. Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento.
6. Realizar análises e relatórios sobre indicadores de desempenho de RH.
7. Manter atualizado o conhecimento sobre leis e regulamentações de RH.
Requisitos:
1. Graduação em Administração, Psicologia, Direito ou áreas relacionadas.
2. Experiência mínima de 5 anos em gestão de recursos humanos.
3. Conhecimento em leis e regulamentações de RH.
4. Habilidades analíticas e de resolução de problemas.
5. Excelentes habilidades de comunicação e interação.
6. Conhecimento em sistemas de gestão de RH.
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materiais para inscrição ou entrevista.
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