Desenvolvedor(a) Fullstack Sênior (java + Angular) - Liderança Técnica

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# Qualificações Técnicas
- Profunda experiência com Java e o ecossistema Spring Boot, incluindo design de APIs RESTful e integração com ORMs.
- Domínio da arquitetura de componentes do Angular e do ecossistema frontend moderno (TypeScript, RxJS, State Management).
- Experiência comprovada com infraestrutura em nuvem (AWS), incluindo serviços como EC2/VPS, RDS, ELB e Route53.
- Sólida vivência com conteinerização (Docker) e orquestração de ambientes.
- Conhecimento avançado em PostgreSQL (modelagem e otimização) e uso estratégico de Redis para caching e performance.
- Maestria em controle de versão com Git/GitHub e fluxos de trabalho colaborativos (GitFlow, etc.).

# Responsabilidades Estratégicas
- Arquitetura e Design de Soluções: Liderar o design e a arquitetura da solução fullstack, tomando decisões cruciais sobre tecnologias, padrões de projeto e infraestrutura em nuvem (AWS).
- Desenvolvimento Hands-on de Alto Impacto: Atuar no desenvolvimento de componentes críticos e complexos da plataforma, garantindo a implementação de código exemplar em Java (backend) e Angular (frontend).
- Definição de Padrões e Boas Práticas: Definir e disseminar as melhores práticas de engenharia de software, incluindo princípios SOLID, Design Patterns, Clean Code e TDD, garantindo a qualidade, “manutenibilidade” e performance do código.
- Evolução da Cultura DevOps: Estruturar e evoluir a esteira de CI/CD (GitHub + Jenkins), promovendo a automação, o monitoramento e a agilidade desde o desenvolvimento até a produção.
- Mentoria e Liderança Técnica: Ser o mentor e a referência para desenvolvedores plenos e juniores, guiando-os em desafios técnicos, realizando code reviews detalhados e acelerando o desenvolvimento profissional da equipe.
- Visão Estratégica e Inovação: Colaborar com a liderança na definição do roadmap tecnológico, pesquisando e propondo a adoção de novas tecnologias e arquiteturas, como a futura transição para microsserviços com Kubernetes.


# Diferenciais Estratégicos
- Vivência prática na implementação e gestão de pipelines de CI/CD com Jenkins ou ferramentas similares.
- Experiência em arquiteturas de microsserviços e orquestração com Kubernetes (K8s).
- Vivência na construção de produtos digitais de alta complexidade ou em projetos greenfield (construídos do zero).
- Visão de produto e capacidade de colaborar em discussões de negócio.

# Perfil de Liderança que Buscamos
- Protagonismo Técnico: Um perfil hands-on que não tem receio de resolver os problemas mais complexos, mas que também sabe quando delegar e mentorar.
- Visão Sistêmica: Capacidade de enxergar o todo, entendendo como as decisões técnicas impactam o produto, a operação e o negócio a longo prazo.
- Comunicação Assertiva e Mentoria: Habilidade para comunicar ideias complexas de forma clara para públicos técnicos e não técnicos, inspirando e elevando a régua da equipe.
- Autonomia e Resiliência: Conforto para navegar em cenários de incerteza, tomar decisões importantes e conduzir projetos com independência.