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Analista de Recrutamento e Seleção Jr
Realizar processos de recrutamento e seleção em todos os níveis de cargos (operacional ao estratégico).
Analisar perfis profissionais e conduzir entrevistas individuais e coletivas.
Aplicar testes e dinâmicas, quando necessário.
Elaborar pareceres e relatórios sobre candidatos avaliados.
Divulgar vagas em diferentes canais de atração.
Realizar triagem de currículos em grande volume.
Manter contato com gestores para alinhamento das necessidades de contratação.
Acompanhar todas as etapas do processo até a admissão.
Gerir vagas afirmativas, assegurando o cumprimento das cotas de Aprendiz e PCD.
Elaborar e monitorar relatórios e indicadores de R&S.
Plano de Saúde Corporativo;
Plano Odontológico Corporativo;
Seguro de vida.
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materiais para inscrição ou entrevista.
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