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Coordenação Comercial
comerciais, superar a meta de vendas da unidade, acompanhar o trabalho diário da
equipe, identificar e corrigir eventuais deficiências do dia a dia dos vendedores, planejar
e ministrar os treinamentos (técnica de venda, qualidade no atendimento, objeções,
produtos e do SGC) e executar as atividades dos vendedores em caso de necessidade.
É necessário que o coordenador comercial tenha conhecimentos, habilidades
e atitudes específicas para melhor desempenho de suas atribuições, conforme descrito
a seguir.
• Capacidade de organização do material de trabalho;
• Capacidade de identificar as necessidades dos clientes;
• Capacidade de se comunicar bem com as pessoas;
• Capacidade de mediar conflitos;
• Capacidade de liderar;
• Capacidade de gerir pessoas;
• Capacidade de motivar a equipe;
• Capacidade de persuadir.
O Maringa.com alerta para que os candidatos às vagas fiquem atentos para empresas que cobram taxas ou vendam
materiais para inscrição ou entrevista.
Caso encontrar algum caso deste tipo, nos informe o link do anúncio e o problema ocorrido.
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