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Analista de Recursos Humanos (rh)

Vaga preenchida
Expira em 17 dias
Descrição:
Estruturar e desenvolver os processos de Recursos Humanos da empresa, garantindo uma boa experiência aos colaboradores, apoiando a liderança e fortalecendo a cultura organizacional. Formação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas. Experiência em recrutamento e seleção. Boa comunicação. Organização. Perfil analítico. Conhecimento em legislação trabalhista (nível intermediário). Experiência com indicadores de RH será um diferencial.
Requisitos:
Recrutamento e seleção de novos colaboradores.
Integração (onboarding) de novos funcionários.
Gestão de admissões, demissões e documentação.
Acompanhamento do período de experiência.
Desenvolvimento de treinamentos internos.
Avaliação de desempenho.
Organização de plano de cargos e salários.
Controle de férias, benefícios e ponto (em conjunto com o departamento pessoal).
Organização de eventos e ações de endomarketing.
Pesquisa de clima organizacional.
Desejável:
Liderança.
Inteligência emocional.
Proatividade.
Discrição e ética.
Capacidade de negociação.
Planejamento.
Organização.
Boa escrita.
Responsabilidades:
Tempo médio para contratação.
Taxa de turnover.
Índice de retenção de colaboradores.
Tempo de integração de novos funcionários.
Índice de satisfação dos colaboradores.
Número de treinamentos realizados.
Avaliação de desempenho da equipe.
Absenteísmo.
Benefícios:
salário fixo + Vale alimentação
Desejo candidato com experiência
Área: Recursos Humanos
Escolaridade: Ensino Superior
Faixa Salarial: A combinar
Cidade - UF: Maringá - PR
Utiliza o Maringa.Com: Há 11 meses
Republicado em: 22/07/2026 18:00
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