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Coordenador de Medicina Preventiva
Somos uma empresa que cresce exponencialmente, com 5 operadoras, 57 centros médicos e pronto atendimentos, 12 hospitais, mais de 7 mil colaboradores e aproximadamente 3,5 milhões de atendimentos por ano. Com presença em cidades de norte a sul do país, estamos comprometidos com a excelência e inovação constante.
Na Athena, valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Acreditamos que a diversidade nos torna mais fortes e inovadores!
navegação de pacientes será um diferencial
- Identificar desvios, riscos e oportunidades de melhoria;
- Garantir alinhamento com as metas corporativas;
- Supervisionar e orientar a equipe multiprofissional;
- Realizar reuniões periódicas de acompanhamento e feedback;
- Implementar ajustes e melhorias para alcance dos resultados;
- Elaborar e acompanhar planos de ação corretivos e preventivos;
- Atualizar e implantar protocolos clínicos e diretrizes assistenciais;
- Promover cultura de qualidade e segurança do paciente;
- Participar de reuniões estratégicas com a gestão corporativa;
- Apresentar relatórios técnicos e analíticos de resultados;
- Reportar desempenho periodicamente;
- Atuar como elo entre a Medicina Preventiva/ Produto Sênior e outras áreas (Saúde Ocupacional, RH,
TI, Centro Médicos, Hospitais, PAs, Comercial, etc.);
- Promover colaboração entre setores para alcance das metas institucionais
- Planejar e acompanhar projetos da Medicina Preventiva/ Produto Sênior;
- Avaliar impacto das ações e propor melhorias;
- Apoiar campanhas educativas e ações externas junto a empresas clientes.
- Analisar relatórios de sinistralidade de empresas clientes, identificando fatores de risco e propondo
intervenções;
- Participar de comitês de saúde e reuniões estratégicas com clientes, apresentando resultados e
propostas de melhoria;
- Apoiar a equipe de pós-vendas na definição de planos de ação voltados à redução de sinistros e à
promoção da saúde;
- Conduzir, junto às empresas clientes, a apresentação dos resultados dos programas de Medicina
Preventiva;
- Incentivar capacitação e atualização profissional da equipe;
- Fomentar cultura de colaboração, ética e foco em resultados;
- Apoiar a gestão de conflitos e manter clima organizacional saudável.
Horários de Trabalho: Segunda à sexta-feira das 8h às 18h
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Vale Alimentação;
- Convênio com farmácias (Cartão Up Go);
- Licença Prêmio;
- Seguro de vida;
- Folga Aniversário.
O Maringa.com alerta para que os candidatos às vagas fiquem atentos para empresas que cobram taxas ou vendam
materiais para inscrição ou entrevista.
Caso encontrar algum caso deste tipo, nos informe o link do anúncio e o problema ocorrido.
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