Supervisor(a) de Lojas
Buscamos uma pessoa proativa, dinâmica, comunicativa e próxima das equipes, que tenha facilidade para construir relacionamentos, cobrar resultados com respeito e transformar desafios do dia a dia em oportunidades de melhoria.
Postura proativa, dinâmica e resolutiva;
Facilidade para se relacionar com diferentes perfis de pessoas;
Comunicação clara e capacidade de dar e receber feedback;
Visão comercial e foco em resultados;
Capacidade de trabalhar com metas e indicadores;
Habilidade para desenvolver pessoas e formar bons líderes;
Organização e autonomia para acompanhar várias unidades;
Disponibilidade para deslocamentos entre as lojas;
Experiência anterior com gestão de lojas, supervisão ou liderança no varejo.
Apoiar, desenvolver e acompanhar os gerentes de loja;
Garantir o cumprimento de metas e indicadores de desempenho;
Identificar oportunidades para aumentar vendas, produtividade e lucratividade das unidades;
Acompanhar custos, perdas, estoque, organização e padrões de operação;
Trabalhar o desenvolvimento, engajamento e desempenho das equipes;
Realizar visitas frequentes às lojas e identificar necessidades de cada unidade;
Orientar os gerentes na gestão de pessoas, feedbacks e resolução de conflitos;
Implementar ações para melhoria dos resultados;
Acompanhar planos de ação e garantir que sejam colocados em prática;
Ser a ponte entre as lojas e a gestão da empresa;
Compartilhar boas práticas e buscar soluções para os desafios das unidades.
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