Analista de Recursos Humanos - Seleção, Cultura e Clima

Ensino Superior Completo ou Cursando Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas..
Experiência comprovada com Recrutamento e Seleção
Vivência com a área da Psicologia Organizacional
Ter disponibilidade para atuar de segunda-sexta horário comercial e sabado alternados

Integração e Experiência do Colaborador:

Apoiar o processo de integração de novos colaboradores;
Contribuir para uma experiência acolhedora desde a chegada do profissional;
Apoiar na organização de materiais e apresentações de integração;
Auxiliar na comunicação de informações importantes para os novos colaboradores;
Participar de iniciativas voltadas à experiência e jornada do colaborador.

Treinamentos e Desenvolvimento:

Apoiar a organização e execução de treinamentos;
Auxiliar em treinamentos e ações de desenvolvimento comportamental;
Apoiar na preparação de materiais, listas, controles e recursos necessários;
Acompanhar a participação dos colaboradores nas ações;
Contribuir para iniciativas de desenvolvimento e capacitação.

Clima Organizacional e Engajamento:

Apoiar ações de clima e engajamento;
Participar de campanhas e iniciativas voltadas à satisfação e experiência dos colaboradores;
Apoiar ações de escuta e relacionamento com os times;
Contribuir com ideias para fortalecer o ambiente de trabalho;
Apoiar iniciativas relacionadas à cultura organizacional e valorização das pessoas.

Endomarketing e Comunicação Interna:

Apoiar o planejamento e execução de ações de endomarketing;
Participar da criação de campanhas internas;
Apoiar comunicações destinadas aos colaboradores;
Desenvolver e organizar ações de engajamento;
Apoiar campanhas e iniciativas institucionais;
Contribuir com ideias criativas para aproximar os colaboradores da cultura e dos valores da organização.

AÇÕES E DATAS COMEMORATIVAS:

Apoiar o planejamento de ações para datas comemorativas;
Participar da organização de eventos e momentos especiais para os colaboradores;
Desenvolver ações criativas de reconhecimento e valorização;
Apoiar a execução das campanhas internas do calendário de RH;
Contribuir para tornar cada ação uma experiência positiva para o time.
Responsabilidades:
Buscamos um profissional que tenha:

Experiência ou vivência em Recursos Humanos;
Experiência com Recrutamento e Seleção;
Boa comunicação verbal e escrita;
Organização e atenção aos detalhes;
Proatividade e autonomia;
Criatividade para desenvolver ações e campanhas;
Facilidade para trabalhar em equipe;
Bom relacionamento interpessoal;
Empatia e escuta ativa;
Perfil dinâmico e mão na massa;
Interesse genuíno por pessoas e desenvolvimento.

SERÁ UM DIFERENCIAL
Experiência com endomarketing;
Vivência com ações de clima e engajamento;
Experiência com integração de novos colaboradores;
Participação na organização de treinamentos;
Experiência com treinamentos comportamentais;
Conhecimento em comunicação interna;
Experiência com organização de eventos e ações corporativas;
Facilidade para criação de materiais e campanhas internas.

Atuar com Recrutamento e Seleção:
Apoiar os processos de atração e seleção de talentos;
Realizar triagem e análise de currículos;
Apoiar na divulgação de vagas;
Realizar contato com candidatos e agendamento de entrevistas;
Participar de entrevistas e demais etapas do processo seletivo;
Acompanhar o andamento das vagas junto às áreas responsáveis;
Apoiar na organização e atualização dos controles de R&S.

Salário Compatível com Mercado
Vale Alimentação R$ 539,00 via Ticket Alimentação
Plano Odontologico e Médico - mensalidade paga pela empresa
Jornada de Trabalho: Segunda a Sexta das 08h as 18h. E um sabado no mês alternado das 08h as 12h.