Assistente de Treinamento e Desenvolvimento
- Fazer controle de presença dos treinamentos ofertados pela empresa, mantendo os registros de treinamentos necessários conforme procedimento de treinamento e desenvolvimento, e os cadastros necessários em banco de dados;
- Fazer a inscrição de participantes em cursos externos, fornecendo aos envolvidos as informações necessárias;
- Controlar as solicitações de bolsa de estudos, encaminhando para aprovação da liderança, e para posterior análise da área de RH em conjunto com a diretoria. Dar retorno para todas as solicitações, providenciando toda documentação necessária sempre que aprovado o subsídio, e acompanhando o andamento do programa durante o ano;
- Atuar como instrutor no programa de integração de novos colaboradores, alinhando com a liderança imediata e com o sistema de gestão da qualidade os treinamentos necessários para início das atividades de cada função;
- Manter registros de treinamentos (área administrativa) que integram a matriz de treinamentos atualizados junto ao sistema de gestão qualidade;
- Auxiliar a organização dos programas de desenvolvimento da empresa;
- Realizar, sempre que necessário, entrevistas de desligamento;
- Realizar, sempre que necessário, avaliações pertinentes a área de treinamento e desenvolvimento;
- Controlar o recebimento e pagamentos relacionados a área de treinamento e desenvolvimento.
- Conhecimento intermediário em Pacote Office;
- Disponibilidade para atuar presencialmente em Maringá- PR;
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materiais para inscrição ou entrevista.
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