Vaga expirada
Não é mais possível enviar currículo para esta vaga.
Gestão de resultados (indicadores de venda);
Responsável por pesquisa de campo e desenvolvimento de estratégias eficazes para otimização da produtividade da equipe;
Acompanhar o rendimento dos indicadores de cada representante comercial;
Orientar a equipe quanto as normas e procedimentos comerciais;
Apresentar à diretoria os resultados das metas de vendas.
Capacidade para resolução de problemas;
Persuasão e influência;
Gestão de pessoas;
Gestão do tempo;
Bom relacionamento interpessoal;
Trabalho em equipe;
Flexibilidade;
Negociação;
Expertise em vendas;
Disponibilidade de viagens;
Informática avançada;
Desejável pós graduação em Gestão Comercial.
Refeição no local;
Plano de saúde (com valor especial para colaborador).
Vaga expirada
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