Analista de Dho Jr
Responsabilidades:
-Mapear e desenvolver competências selecionadas às estratégias do negócio.
-Conduzir processos seletivos, desde a definição de perfil até a integração de novos colaboradores, utilizando metodologias que garantam a seleção por competências.
-Aplicar testes psicológicos para avaliação de perfil de candidatos e colaboradores.
-Aplicar pesquisas de clima, analisar resultados e propor ações de melhoria.
-Planejar, executar e avaliar programas de capacitação, trilhas de desenvolvimento e ações de aprendizagem.
-Implementar e acompanhar ferramentas de avaliação, dando suporte no feedback e planos de desenvolvimento.
-Apoiar a disseminação do propósito e valores da empresa.
-Elaborar campanhas internas para engajamento e comunicação eficaz.
-Conduzir programas de sucessão, carreira e retenção de talentos.
Adiantamento de salário
Assistência médica
Assistência odontológica
Convênio com Farmácia
Vale alimentação
Desconto em produtos ApisNutri
Vale refeição
O Maringa.com alerta para que os candidatos às vagas fiquem atentos para empresas que cobram taxas ou vendam
materiais para inscrição ou entrevista.
Caso encontrar algum caso deste tipo, nos informe o link do anúncio e o problema ocorrido.
O conteúdo dos anúncios publicados no site Maringa.com é de inteira responsabilidade dos respectivos RECRUTADORES.
O Maringa.com não se responsabiliza por qualquer prejuízo material ou dano moral que o usuário possa sofrer
em decorrência de anúncios publicados no site.